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曲靖公务员考试
曲靖师宗县人民政府公室和共青团师宗县委员会遴选公务员5人公告
http://www.yngwyw.org       2020-06-02      来源:师宗县人民政府
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  师宗县人民政府公室和共青团师宗县委员会公开遴选公务员公告

  根据《师宗县机关事业单位公开遴选工作人员实施办法(试行)》(师办发〔2018〕5号)相关规定,因工作需要,师宗县人民政府办公室和共青团师宗县委员会决定面向全国公开遴选公务员。现将有关事项公告如下:

  一、总体要求

  公开遴选坚持德才兼备、以德为先要求,坚持民主、公开、竞争、择优原则,坚持能力素质与职位要求相适应的工作思路,采取考试与考察相结合的工作方法。

  二、遴选范围

  全国范围内各级党政群机关在职在编且已经完成公务员登记的人员。

  三、遴选岗位及人数

  本次遴选综合管理职位5名,具体条件及要求详见《师宗县2020年公开遴选公务员计划表》(附件1)。

  四、遴选条件

  (一)报名参加遴选,须同时具备下列资格条件

  1.具有良好的政治、业务素质,理想信念坚定,忠诚干净,勇于担当,公道正派,乐于奉献,实绩突出,群众公认;

  2.热爱工作,勤于学习,具有较强的写作能力和一定的综合协调能力,能熟练使用电脑等各种现代化办公设备;

  3.工作以来年度考核均为称职及以上等次;

  4.具有两年以上基层工作经历和两年以上公务员工作经历(时间计算截止到2020年6月30日);

  5.具有大学本科及以上学历,专业不限。

  (二)有下列情形之一的人员,不得参加公开遴选

  1.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

  2.受处分期间或未满影响期限的;

  3.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对遴选(转任)有其他限制规定的;

  4.尚在干部任职试用期内的;

  5.尚在新录用公务员试用期内的;

  6.法律、法规规定的其他情形;

  7.依据《中华人民共和国公务员法》规定需要回避的人员。

  五、遴选程序

  遴选工作由师宗县人民政府办公室和共青团师宗县委员会负责组织实施,按照拟定遴选方案、发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和办理遴选手续等程序进行。

  (一)报名及资格审查

  1.报名方式:采用现场报名,免收报名费。

  2.报名时间:2020年6月2日至6月17日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30(双休日除外)。

  3.报名地点

  (1)曲靖市师宗县人民政府办公室人事股(师宗县老交警大队3楼,联系人:郭绕丽,联系电话:0874-5751267);

  (2)共青团师宗县委员会(师宗县北门街1号原老公安局院内,联系人:梁云,联系电话:0874-5752374)。

  4.报名时需出示、出具的材料:

  (1)《师宗县2020年公开遴选公务员报名表》(附件2)a4纸双面打印一式2份,并提交电子版。报名表从师宗县人民政府门户网自行下载;

  (2)《公务员登记表》或《参照公务员法管理单位工作人员登记表》及《全国干部人事档案专项审核工作专用表(干部任免审批表)》(组织已经认定、本人已经签字认可)复印件1份;

  (3)本人有效身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份;

  (4)个人近期一寸免冠证件照3张,并提交用本人姓名命名的同底jpg格式电子版照片;

  (5)工作以来历年年度考核登记表复印件1份;

  (6)师宗县公开遴选公务员报考人员诚信承诺书(附件3)1份;

  (7)工作单位及主管部门同意报考证明原件(附件4)1份;

  以上材料复印件须注明“此件与原件相符”,经办人签字并加盖单位公章。

  5.资格审查:经资格审查合格获准参加笔试的人数与拟遴选职位人数达到3:1的比例方可开考。若获准参加笔试的人数达不到上述比例要求,将按比例相应调减拟遴选计划。符合条件的报名人员在师宗县人民政府门户网公告。

  (二)笔试

  1.笔试方式:以闭卷方式进行,卷面满分100分。主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

  2.笔试时间:拟定于2020年6月下旬。(具体时间、地点以准考证内容为准)。

  3.笔试准考证:笔试前2天由考生本人持身份证到师宗县人民政府办公室人事股和共青团师宗县委员会领取。

  4.笔试成绩:笔试结束当天,在师宗县人民政府门户网公开发布笔试成绩。同时公布进入面试人员名单及面试时间、面试地点。

  (三)面试

  笔试结束后,根据报考人员笔试成绩从高到低的顺序(不划定最低控制分数线),按照遴选人数1:2的比例确定面试人员,并在规定网站上进行公告。若确定面试人员笔试成绩最后1名出现并列,则并列进入面试。若出现报考人员放弃或不符合遴选条件等影响面试比例的情形,根据笔试成绩从高到低的顺序进行一次递补。无递补人员或报考人员临时放弃面试资格的,按实际进入面试人员开展面试。面试进行现场录音录像,保存至遴选工作结束。

  1.面试方式:采取结构化面试的方式进行,满分100分,每名考生时间为30分钟。主要测试报考人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。

  2.面试时间:拟定于2020年6月下旬(具体时间、地点另行通知)。

  3.面试时报考人员需提供本人身份证、笔试准考证,并于面试前30分钟进入候考室。

  4.面试成绩:按四舍五入保留两位小数,当场宣布,考生签字确认。面试结束后,在规定网站进行公告。

  (四)体检和考察

  面试结束后,根据考生的综合成绩从高到低的顺序,按照与拟遴选人数1:1的比例确定参加体检和考察的人员。

  综合成绩=笔试成绩×60%+面试×40%(计算结果四舍五入保留两位小数)

  如遇综合成绩相同,面试成绩高的人员进入后续遴选程序。

  体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》到指定医疗机构进行,时间、地点另行通知。体检弄虚作假或隐瞒真实情况的考生,按有关规定处理;未按规定时间到指定地点参加体检者,视为自动放弃。

  体检合格者列为考察对象。由师宗县人民政府办公室和共青团师宗县委员会组织考察组,通过个别谈话、实地考察、查阅档案资料等方式,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

  (五)公示和办理遴选手续

  根据体检、考察情况,对拟遴选人员在师宗县人民政府门户网公示7天。公示期满后,没有举报反映或举报反映的问题不影响遴选的,按程序报相关部门办理调动手续;举报反映的问题一时难以查清的,暂缓遴选,待查清后再决定是否遴选。

  在体检、考察或公示期间,如出现不符合遴选条件的情形或自动放弃的,可根据考生综合成绩从高到低的顺序,从报考该职位的人员中依次进行一次递补。无符合条件递补人员的,取消相应遴选计划。

  六、纪律与监督

  从事公开遴选工作的人员,必须严格遵守工作纪律和有关廉洁自律规定,坚持原则、公道正派、依法办事。公开遴选工作严格执行回避制度。违反工作纪律的,按有关规定严肃处理。

  参加公开遴选的应试人员,应该自觉遵守遴选规定和相关工作程序要求,诚实守信、积极面对、按时参加。对违反规定、弄虚作假、恶意干扰遴选的报考人员,取消相应遴选资格。情节严重的,移交有关部门处理。

  纪检监察部门对本次遴选工作进行全程监督,并设立举报电话,接受社会监督。

  监督举报电话:0874-5752349

  遴选咨询电话:0874-5751267

  七、本公告由师宗县人民政府办公室和共青团师宗县委员会负责解释。

  附件:




  4.工作单位及主管部门同意报考证明




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